실패하는 직장인 7가지 유형

 

실패하는 직장인 7가지 유형  
 

 

"묵묵히 일하면 틀림없이 망한다"
"상사의 명령에 절대 복종하면 반드시 실패한다" 는 말에 동의 하십니까?

이 이야기는 모 기업의 사보팀에서 조사한 ‘실패하는 셀러리맨’이라는 이야기에 포함된 이야기입니다.

 

이에 따르면 실패하는 샐러리맨의 유형은 다음과 같습니다.

 

첫 번째 실패하는 유형은 '말없이 묵묵히 일하는 사람'이다. 과거에는 황소 같은 일꾼이 성공했지만 정보화 사회에서는 황소처럼 일하면 골병이 들거나 과로사할 가능성만 높아지고 일의 성과는 저조하다는 분석입니다. 성실 근면의 덕목보다는 창조적이고 유연한 인재를 중시하는 기업풍토를 나타내고 있습니다.

 

두 번째 실패유형은 '상사의 명령에 절대 복종하는 사람'이다, 상명 하복으로 출세하던 시절은 지나고 스스로 생각해서 해결하고 성과를 내는 프로가 되는 것이 필요하다는 조언입니다. 자기 생각이 없이 지시만을 기다리는 지시대기족을 경계하라는 말이기도 합니다. 스스로 생각할 수 있어야 한다는 것이죠.

 

세 번째 실패 유형은 '돌다리를 두드려보고 건너면 틀림없이 망한다' 신중함이나 중간이 안전하다는 생각으로는 초고속시대로 불리는 정보화 사회에 적응은 고사하고 살아 남을 수도 없다는 지적입니다.

 

네 번째 '웃지않는 자는 반드시 실패한다' 웃으면서 일해야 창의력도 더 발휘되고 스트레스에 대한 내성도 강해지므로 '최후에 웃는 자가 승자'라는 말은 옛 말이고 '웃는 자가 최후의 승자'가 된다는 것이다.

 

다섯번째 '내핍 절약 밖에 모르는 사람'은 실패한다. 짜다는 이야기를 듣는 경우가 있습니다. 그보다 더한 경우로 왕소금이라는 이야기를 듣게 되면 사람들은 그 사람을 멀리하게 될 것입니다. 인간관계란 부담되지 않는 범위에서 서로 주고 받는 가운데 형성되는 것입니다. 뿐만 아니라 직장생활의 많은 부분에 있어서 이런 관계가 중요한 것입니다.

 

여섯번째 '단점에 민감한 사람'도 실패하는 샐러리맨의 유형이라고 합니다. 자신에 관한 것이든 남에 관한 것이든 단점만 캐내는 사람이 있습니다. 그런 사람하고는 가까이 하고싶지 않은 것이 사람의 마음입니다. 단점에 몰두하는 사람은 왕따 당할 수 밖에 없습니다.

 

일곱번째 두리뭉실한 사람은 실패한다고 합니다. 매사에 좋은 것이 좋다는 식으로 행동하는 사람이 있습니다. 확실하게 끊고 맺는 경우가 없는 사람이지요. 그런 사람에게 중요한 일을 맡긴다는 것은 싶지 않습니다. 큰일을 맡지 않는 사람이 어떻게 성공하겠습니까?

 

 

실패하는 직장인의 7가지 모습에 대해서 살펴 보았습니다.
위의 일곱가지 중 어떤 것에도 해당사항은 없는 여러분들이 되시길 진심으로 바라며, 모든 삶에서 승리하시길 바랍니다.

 

 

* 출처: www.e-campus.co.kr "신임대리 가치혁신" 중에서

 

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